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庐江县图书馆岗位责任制
来源: 发布时间:2017/11/14 11:06:28 发布人:

庐江县图书馆岗位责任制

馆长岗位职责

一、贯彻执行党和国家的方针、政策、负法人职责,领导和主持会馆工作。

二、领导制订图书馆发展规划、工作计划、组织实施并监督检查各项工作的落实;对全馆的业务工作和行政进行宏观决策和指挥,领导和组织全馆员工实现图书馆的发展目标。

三、负责图书馆宏观发展与研究,以理论研究促进和提升图书馆工作水平,在公共文化服务体系、文献资源建设、阅读推广、信息技术应用等领域保持行业影响。

四、负责本地区图书馆公共服务体系建设、完善与发展、推行总分馆制,扩大图书馆服务的覆盖范围,实现公共文化权益的保障和文化需求的满足。

五、统筹现代技术图书馆的应用,以技术促进事业的创新发展,推进数字资源、平台建设与服务、推进学习型城市建设。

六、负责主持馆务会议,决策全馆重大问题。

七、负责全馆的政治学习和思想政治工作、组织全馆业务学习和研究,有计划培养人才,促进职工队伍建设,提高馆员整体素质。

八、制定和督查图书馆各项规章制度的落实、管理工作制度化、规范化、科学化。

九、负责图书馆各项经费预算及使用的审核和检查。

十、领导学术研究、对外交流和馆际合作,代表图书馆参加各种社会活动。

十一、负责全馆的安全保卫、消防和综合治理等工作。

副馆长岗位职责

一、贯彻执行馆长的决定以及各项业务决策、并对馆长负责。

二、参与馆内重大决策研究,并协助馆长做好全馆日常行政管理工作。

三、协助馆长制定业务发展目标,并对全年的工作任务进行有序的组织、协调、备导和落实。

四、负责全馆工作项目及科研项目管理工作,制订本馆学术研究工作计划、研究选题及研究方向,统筹业务工作和社会阅读方面研究。

五、负责图书馆文献资源建设与研究,对图书馆文献资源进行合理规划与布局。

六、负责集群图书馆业务系统的建设与管理,对区域集群图书馆发展模式、途径、规划与布局、效益评估进行研究。

七、负责读者工作管理和研究,对读者类型与需求进行调研分析,对读者活动进行统筹、规划与协调。

八、负责全读书节图书馆所承担有关工作的组织与实施。

九、协助馆长做好安全管理工作,确保全馆无重大责任事故发生。

十、协助馆长处理好与读者、媒体之间的关系、确保全馆无严重损害图书馆声誉、无造成图书馆恶劣影响的事件发生。

十一、部署并主持工会、党支部、计生、职工代表等工作,主持召开相关工作会议,完善相关工作制度。

十二、指导分管部门做好业务规划、业务拓展、业务统计及员工培训工作。

各部室职责

一、办公室职责

办公室是图书馆总体统筹全馆管理工作、负责文书、督办、会务、财务管理、财务审计、后勤、人事、档案、宣传和接待等工作,并负责处理馆日常事务的综合性行政管理部门。其职责范围是:

(一)协助馆领导统筹全馆管理工作,处理馆内外日常事务,以及部门间协调工作。及时贯彻落实馆领导班子的工作部署和业务决策。凡是职责不明确的事情。应及时负责处理解决。

(二)协助领导制订图书馆发展规划、业务规范等工作、开展图书馆改革、图书馆事业发展、图书馆政策等研究。

(三)参与组织和实施图书馆绩效管理,制订全年年度工作计划,统筹全馆业务统计分析和绩效评价,负责图书馆业务评估定级工作。

(四)协助做好接待来访等外施工作,综合处理馆内外行政性事务。

(五)负责馆内的党务、计划生育、机构编制、劳动工资、社会保障和职称评审、离退休人员管理等工作。

(六)根据相关法律法规、制定本单位财务管理制度;处理会计日常事务。做好各项财务预算、决算并跟进执行情况,及时报送各类报表;核定、核算各块财政资金分配计划及部门经费使用情况,按额度进行定量控制。

(七)负责固定资产的管理工作、办理固定资产的购建、转移、报废等财务审核手续、负责对馆内低值易耗品保管,并提出日常采购、领用、保管等工作建议和要求,杜绝浪费。

(八)负责员工的各项工资、奖金、个人所得税、住房公积金、养老保险金等计发工作。

(九)负责全馆档案的收集、整理、查阅、档案资源开发和编研工作。

(十)协助各部门搞好馆内的宣传工作。

(十一)完成馆领导交办的其他临时性工作任务。

(十二)负责管理范围内各种设施、家具、电子设备的正常运作。

(十三)协助物业管理部做好本馆的综合治理、安全和卫生工作。

(三)负责新型公共电子阅览室、全国文化信息资源共享工程基层点在本地区的建设、验收及日管理工作。

(四)负责各分馆的日常管理工作,承担馆际间协作、协调具体工作,负责处理解决总分馆业务工作中出现的问题。

(五)承担基层图书馆业务指导工作,协助各分馆做好建设规划,如馆舍功能布局、购书计划和业务工作规范等。

(六)协助完成地区基层图书馆的考核、检查、评估和评比工作,总结推广先进经验。

(七)负责基层图书馆专业人员和业务培训工作,拟订基层图书馆业务人员的年度培训计划。

(八)负责总分馆馆长例会的组织、筹备及各项具体事务工作。

(九)负责组织开展图书馆间的业务考察及调研活动。

(十)负责图书流动车的管理、服务网点建设及日常服务等工作。

(十一)负责本地区图书馆业务统计及统计资料的管理、收集、整理、备档各种业务辅导资料,建立、健全业务辅导档案、并加强业务资料的数字化建设工作。

(十二)完成领导交办的其他工作任务。

(十三)负责管理范围内各种设施、家具、电子设备的正常运作。

(十四)协同相关部门开展总分馆活动联动,统筹总分馆活动对外宣传工作。

庐江县图书馆


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